(신)구인안내

  • 코닝테크놀로지센터 채용 공고 안내
  • 작성자 관리자 등록일 2022-08-03 조회수 638
  •  코닝테크놀로지센터 채용 공고 안내

    당사 Corning은 170년 역사를 가진 미국 기업으로, 유리/세라믹/광학기술을 기반하여 모바일용 강화 유리 (고릴라 글래스) / COVID 백신 용기 등 다양한 분야에 걸친 제품 포트폴리오를 보유하고 있습니다.

    Corning Technology Center Korea는 코닝의 Global Lab 중 하나로서, 다양한 분야의 우수한 인재를 채용하고 있습니다.

    코닝 연구소에서 근무할 때 장점은 다음과 같습니다.

    l  World class 소재 연구 환경

    l  Work and life balance에 대한 회사의 배려와 존중이 높은 점

    l  global 기업과 collaboration을 경험할 수 있다는 점

     

    자세한 사항은 아래 하이브레인넷 링크를 참고 부탁드립니다. 

    https://hibrain.net/recruitment/recruits/3356145?listType=RECOMM&pagekey=3356145&adId=103924

     

    • 모집 부문

      1. 표면 분석 연구원

      2. 구조설계 및 신뢰성 해석 연구원

      3. 구조설계 해석 연구원

      4. 소재 설계/기계 학습 해석 연구원

      5. 공정 설계 및 해석 연구원

      6. 무기 소재 공정 연구 및 개발 연구원

      7. 유리성형 개발 엔지니어

      8. 세라믹 기술 기반 사업 개발 전문가

      9. 신사업 개발 담당자

      10. 신사업 개발 전문가

      11. 재무회계 담당자

     

    • 근무 형태

      - 정규직

     

    • 사업장 위치

      - 코닝테크놀로지센터코리아 Corning Technology Center Korea

        * 코닝정밀소재 사업장 내 위치 | 충남 아산 소재

     

    • 전형 절차

      - 서류전형 - 전화인터뷰 - 기술인터뷰(화상) - 임원인터뷰(외국인-대면/한국인-화상) - 채용검진 - 입사

     

    • 지원 방법

      - 지원 기한 : 2022년 7월 29일 ~ 2022년 8월 25일

      - 접수 방법 : 이메일 제출 (hyeonjinjeon@corning.com)

      - 제출 자료 : *지원서 양식 별첨 참조

        ► 박사학위자 : CV와 자기소개서 혹은 CV와 지원서양식

        ► 석사, MBA 및 학사학위자 : Resume와 자기소개서 혹은 Reume와 지원서 양식

      - 문의처 : 인사팀 전현진 프로 (hyeonjinjeon@corning.com, 041-520-2137)

     

    • 기타사항

      - 국가보훈대상자와 장애인은 증빙서류 제출 시 관련 법령에 의거 우대합니다

      - 지원서에 기재된 학력 및 경력사항 등 기재사항이 허위임이 판명될 경우, 합격을 취소할 수 있습니다.

      - 제출된 지원서 및 서류는 채용심사 목적으로만 사용되며, 심사종료 후 12개월 이내 파기합니다.

        * 지원서 마지막 페이지 개인정보처리동의서 참조

      - 입사 지원서 기재내용의 착오 또는 누락에 따른 불이익은 지원자 본인에게 책임이 있습니다.

      - 제출된 서류는 채용절차의 공정화에 관한 법률에 따라 다음과 같이 반환 청구할 수 있습니다.

      - 반환대상 서류 : 지원자가 제출한 모든 서류. 단, 온라인으로 제출한 서류는 반환청구 제외 대상임

      - 청구방법 : 접수처 (hyeonjinjeon@corning.com, 041-520-2137) 문의

      - 반환청구기간 : 최종 합격자 발표 후 60일 이내

      - 반환방법 청구일로부터 14일 이내 등기우편 발송

      - 코로나바이러스감염증 관련, 대면면접 전형일 기준 14일 이내 해외에 체류(여행) 또는 방문하였거나 발열 및 호흡기 증상이 있는 경우 반드시 사전 채용 담당자에게 통보하여 일정 변경하시기 바랍니다.

     

     

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